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25 novembre 2024

Les entreprises des Alpes Maritimes au service des jeunes des quartiers populaires

Lorenzo Sinic
Lorenzo Sinic
Journaliste pour Nice Premium depuis Juillet 2021. Responsable de la publication et des podcasts de Nice Premium. Rédacteur principal pour les catégories "Sport" et "OGC Nice".

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Ce lundi, le programme « PAQTE » des Alpes Maritimes initié en juillet 2018 par le ministère de la cohésion des territoires et des relations avec les collectivités territoriales a fait son bilan.


Le Pacte Avec les Quartiers pour Toutes les Entreprises (PAQTE) a pour but d’accompagner, partout en France, l’engagement des entreprises en faveur des habitants des quartiers de la Politique de la Ville (QPV) avec des objectifs ambitieux, chiffrés et évalués.

Signé par plus de 30 entreprises et réseaux d’entreprises dans les Alpes-Maritimes, le PAQTE est coordonné par la préfecture du département avec l’appui du réseau « Les entreprises pour la Cité » autour de quatre axes d’engagement : Sensibiliser (favoriser la découverte des entreprises par les jeunes résidant en quartiers prioritaires), Former (promouvoir l’insertion professionnelle par l’alternance/stages des jeunes), Recruter (améliorer en continu ses pratiques RH afin d’éviter les biais discriminants) et Acheter ( booster sa politique d’achats responsables notamment auprès des entreprises implantées dans les Quartiers Prioritaires de la Politique de la Ville).

Le but de la séance de lundi avait pour but « d’informer ce qui a été réalisé grâce au PAQTE, reconnaître les défauts, écouter les témoignages, de présenter les ateliers prévus » comme l’a annoncé Patricia Valma la sous-préfète chargée de mission, en charge de la politique de la ville et des politiques sociales.

Après avoir présenté le PAQTE, sa mise en œuvre et son plan d’action, Patricia Valma ainsi que par François Delemotte, le directeur départemental de l’emploi, du travail et des solidarités ont présenté le bilan :

  • 1551 résidants en quartier prioritaire ont été bénéficiaires du programme. Parmi eux 229 élèves
  • 350 bénéficiaires d’actions emploi-formation
  • 972 personnes ont été recrutés

À l’issue de cette présentation, la parole a été donnée aux chefs d’entreprises et réseaux d’entreprises afin qu’ils puissent partager leurs expériences et leurs méthodes de travail.

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  • Lorenzo Sinic

    Journaliste pour Nice Premium depuis Juillet 2021. Responsable de la publication et des podcasts de Nice Premium. Rédacteur principal pour les catégories "Sport" et "OGC Nice".

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